理想與現(xiàn)實!到2030年一周休3天!網(wǎng)友:還是算了吧近日,由中國社會科學(xué)院財經(jīng)戰(zhàn)略研究院、中國社會科學(xué)院旅游研究中心與社會科學(xué)文獻(xiàn)出版社共同主辦的“休閑與美好生活:破解不平衡不充分的難題——《休閑綠皮書:2017~2018年中國休閑發(fā)展報告》發(fā)布暨研討會”在京舉行。 綠皮書建議: 一周工作4天,每天工作9小時 聽到這個消息,你是不是有些小激動? 但是,理想是豐滿的,現(xiàn)實卻很骨干…… 國人休閑時間不充分、不均衡、不自由 據(jù)中國日報報道,綠皮書指出,隨著中國社會經(jīng)濟邁入新時代,提升幸福感已成為政府決策關(guān)注的焦點。居民休閑意識的提升,休閑愈來愈成為衡量生活質(zhì)量高低的關(guān)鍵因子。 中央電視臺、國家統(tǒng)計局等聯(lián)合發(fā)起的“中國經(jīng)濟生活大調(diào)查”結(jié)果顯示, 除去工作和睡覺,2017年中國人每天平均休閑時間為2.27小時,較三年前(2.55小時)有所減少; 其中,深圳、廣州、上海、北京居民每天休閑時間更少,分別是1.94、2.04、2.14和2.25小時; 中國社會科學(xué)院旅游研究中心對全國2552名在業(yè)者進行的一項調(diào)查顯示: 40.1%的受訪者表示“沒有帶薪年休假”; 4.1%的受訪者“有帶薪年休假,但不能休”; 18.8%的受訪者“有帶薪年休假,可以休,但不能自己安排”; 而“有帶薪年休假,可以休,且可自主安排”的僅占31.3%。 從日常周休情況看,周休狀況與從業(yè)者所屬的行業(yè)有關(guān): 75.2%的行業(yè)群體可以享受周末雙休,這一比例高于2011年的72.5%; 16.1%的群體只能享受周休一天; 其余8.8%的群體日常周休天數(shù)則更少。 在回答有無帶薪休假單位所給的補償時,36.2%的群體表示沒有補償。 加班、加班、加班…… 但是,也有網(wǎng)友表示:算了吧... 有網(wǎng)友表示,能保證雙休就不錯了! 4天工作制聽起來很美好,但很多上班族的工作狀態(tài)卻緊緊圍繞著兩個字——加班。 據(jù)北京師范大學(xué)的一位研究員估計,中國在職員工平均每年工作2000-2200個小時,這一數(shù)字遠(yuǎn)高于美國(每年1790小時)、荷蘭(1419小時)、德國(1371小時),甚至日本(1719小時)。 網(wǎng)上有這樣一個故事:一家中國互聯(lián)網(wǎng)公司招聘了一位日本研發(fā),上班第一天,他對部門同事說:“我在日本就是個加班狂,希望大家能跟上我的節(jié)奏?!币粋€月后,他決定打道回府,臨走時說:“你們這樣加班,是相當(dāng)不人道的。” 去年十一期間,由螞蜂窩旅行網(wǎng)與領(lǐng)英中國聯(lián)合發(fā)布的《中國上班族旅行方式研究報告》指出,中國上班族不僅休假難,還有超過八成的人已經(jīng)休假了仍然要工作;即使玩得非常開心,特別想發(fā)朋友圈,近半數(shù)人會出于人際關(guān)系考慮,選擇保持低調(diào)。 數(shù)據(jù)顯示,僅有12%的人會在旅途中屏蔽所有工作上的信息,來一場全身心放松的旅行。近九成上班族都需要在旅行中處理工作。64%的人需要通過手機處理工作,回復(fù)工作上的郵件和信息,甚至要來幾場電話會議;41%的上班族甚至?xí)y帶電腦去旅游,還會在旅途中隨時抽時間辦公,盡管這并不是一次商務(wù)旅行。 別說節(jié)假日加班了,有人可能要說了,我連年假都沒休完?!吨袊习嘧迓眯蟹绞窖芯繄蟾妗愤€指出,35%的上班族表示,不休假的原因是沒有其他同事能接手自己的工作。 上班族如何打破“被迫加班”的困境? 你有什么好建議? 聲明:以上內(nèi)容來自網(wǎng)絡(luò),若有侵權(quán),請聯(lián)系我們,立即刪除!所有的觀點由網(wǎng)友個人想法,不代表本公司也持此立場,感謝大家支持! 重慶YMU教育醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育學(xué)分 重慶YMU教育執(zhí)業(yè)醫(yī)師護士藥師考前輔導(dǎo) |
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